मुफ्त 5-दिन की चुनौती · Learning Rewired Lab™

अनुरोध कहता है कोर्स।
एक से शुरू करें बेहतर प्रश्न।

पांच छोटे पाठ, एक दिन में एक। असली समस्या का निदान करें, काम के चारों ओर प्रणाली का मानचित्र बनाएं, और किसी को भी एक और मॉड्यूल बनाने से पहले एक मजबूत सिफारिश करें। मुफ्त, और आप इसे इस सप्ताह एक वास्तविक परियोजना पर उपयोग कर सकते हैं।

✓ आप शामिल हैं। पुष्टि करने के लिए अपने इनबॉक्स की जांच करें। दिन 1 तुरंत बाद आता है।
साइन अप करके आप 5-दिन की चुनौती और Learning Rewired Lab ईमेल प्राप्त करने के लिए सहमत होते हैं। कभी भी अनसब्सक्राइब करें। गोपनीयता & शर्तें.
Andy Campbell
ऑपरेटर की कुर्सी से बनाया गया। वास्तविक उद्यम सीखने के काम से एंडी कैंपबेल द्वारा बनाया गया, न कि एक शून्य में सिद्धांत।

5-दिन का मार्ग

उन वार्तालापों के लिए पांच छोटे पाठ जो आमतौर पर बहुत तेज़ी से चलते हैं।

प्रत्येक दिन एक व्यावहारिक बदलाव है जिसे आप हितधारक वार्तालापों, किकऑफ, डिज़ाइन समीक्षाओं, और पोर्टफोलियो कहानियों में उपयोग कर सकते हैं, जिसमें किप आपको इसके माध्यम से ले जाते हैं।

दिन 1 असली समस्या खोजेंकोर्स अनुरोध को धीमा करें और समाधान लॉक होने से पहले बेहतर प्रश्न पूछें।
दिन 2 प्रणाली का मानचित्र बनाएंकाम के चारों ओर क्या है, उसका स्केच बनाएं: अपेक्षाएँ, कार्यप्रवाह, समर्थन, फीडबैक, सुदृढ़ीकरण।
दिन 3 अभ्यास को डिज़ाइन करेंसामग्री के प्रदर्शन से आगे बढ़ें ताकि लोग बेहतर निर्णय लेने में मदद कर सकें।
दिन 4 काम का समर्थन करेंयाद दिलाने वाले, उपकरण, और कार्यप्रवाह-स्वदेशी समर्थन डिज़ाइन करें ताकि सीखना लॉन्च के बाद भी जीवित रहे।
दिन 5 साबित करें कि यह महत्वपूर्ण थाअपनी सिफारिशों को साक्ष्यों, परिणामों, और व्यावसायिक मूल्य से जोड़ें।
किप, Learning Rewired Lab का गाइड, आपको 5-दिन की चुनौती के माध्यम से ले जा रहा है
एक पाठ प्रति दिन,
कुल पांच दिन

यह क्यों मौजूद है

अधिकांश कोर्स अनुरोध लक्षण हैं, निदान नहीं।

एक हितधारक कहता है "हमें प्रशिक्षण की आवश्यकता है।" कभी-कभी सीखना उत्तर का एक हिस्सा होता है। लेकिन अक्सर असली समस्या प्रणाली में छिपी होती है: अस्पष्ट अपेक्षाएँ, कमजोर अभ्यास, गायब फीडबैक, खराब कार्यप्रवाह समर्थन, या लॉन्च के बाद कोई सुदृढ़ीकरण नहीं।

चुनौती कोर्स को अस्वीकार करने के बारे में नहीं है। यह असली समस्या को समझने से पहले कोर्स को डिफ़ॉल्ट उत्तर नहीं बनाने के बारे में है।

01

पूर्णता ≠ क्षमता

02

सामग्री ≠ समर्थन

03

फीडबैक ≠ कोचिंग

04

लॉन्च ≠ सीखने की प्रणाली

यह किसके लिए है

उन डिज़ाइनरों के लिए जो चाहते हैं कि जब एक हितधारक पहले से ही उत्तर चुनकर आए, तो उन्हें अधिक आत्मविश्वास मिले।

शैक्षणिक डिज़ाइनर, LXD, सीखने के सलाहकार, सक्षम बनाने वाले डिज़ाइनर, और सीखने के नेता जो कोर्स अनुरोधों को मजबूत डिज़ाइन वार्तालापों में फिर से फ्रेम करने का व्यावहारिक तरीका चाहते हैं।

यह मदद करता है यदि आप चाहते हैं:

✓अस्पष्ट प्रशिक्षण अनुरोधों पर बिना कठिन लगे, पीछे धकेलें।
✓समझाएं कि केवल एक कोर्स समस्या को ठीक नहीं करेगा।
✓बेहतर अभ्यास, फीडबैक, और सुदृढ़ीकरण डिज़ाइन करें।
✓अपने डिज़ाइन निर्णयों के बारे में मजबूत पोर्टफोलियो कहानियाँ बताएं।
✓सीखने के काम को प्रदर्शन और व्यावसायिक परिणामों से जोड़ें।

चुनौती के बाद

बदलाव को कुछ दृश्यमान में बदलें।

पांच दिन पूरे करें और आपको अपने सिस्टम मानचित्र, पुन: डिज़ाइन, या प्रोटोटाइप को Featured Builders शोकेस के लिए प्रस्तुत करने के लिए आमंत्रित किया जाएगा। विधि का उपयोग करें, इसे अपना बनाएं। यही पूरा उद्देश्य है।

Featured Builders देखें

चुनौती शुरू करें

निर्माण शुरू होने से पहले अनुरोध को धीमा करने का अभ्यास करें।

मुफ्त, पांच दिन, एक पाठ एक समय में। अपने इनबॉक्स में दिन 1 प्राप्त करें।

✓ आप शामिल हैं। पुष्टि करने के लिए अपने इनबॉक्स की जांच करें। दिन 1 तुरंत बाद आता है।
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चलते रहें

पांच दिन आपको शुरू करते हैं। बाकी काम को बढ़ने के लिए कहीं चाहिए।

मुफ्त उपकरण डिज़ाइन लैब का अन्वेषण करें विधियाँ फ़ील्ड गाइड ब्राउज़ करें मार्गदर्शित कार्यप्रवाह सिंथलेट का अन्वेषण करें